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一、崗位職責： 通過服務系統(tǒng)向客戶推廣較新優(yōu)惠業(yè)務、滿意度調(diào)研及回訪等移動活動的定向服務、優(yōu)惠信息通知等 二、薪酬及福利待遇：? 1、薪資：底薪3000+高績效提成，綜合4000-7000元，帶薪專業(yè)賦能培訓，智能語音機器人輔助上線，老員工不定期綜合能力提高培訓，實現(xiàn)能力與收入的雙豐收 2、購買五險、員工生日會、員工活動經(jīng)費、年度旅游、團建活動、節(jié)日福利等； 三、工作時間：8h/天，月休六天，法定節(jié)假日正常休息，行政班9:00-18:00 四、晉升通道： 晉級加薪、公司組長、主管所有崗位均從員工內(nèi)部競聘，每年有1-2次機會 1、管理方向：班長助理--班長--運營助理--運營經(jīng)理--總監(jiān)； 2、縱向發(fā)展：客戶服務代表--資深客戶服務代表--組長--主管--經(jīng)理--總監(jiān)； 3、專業(yè)方向：質(zhì)檢--數(shù)據(jù)--培訓。 五、面試及工作地點：浙江省嘉興市昌盛南路36號智慧產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新園3號樓