蕪湖300/天 包吃住
7000-9000元
蕪湖
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
蕪湖
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
[玫瑰]蕪湖奇瑞
[強(qiáng)]無任何套路 補(bǔ)差價(jià)無需在職
[強(qiáng)]員工300元/天(連保6個(gè)月)
【蕪湖奇瑞汽車】新廠招聘
18-40歲 工招聘
??員工300元/天 支付6個(gè)月
??員工300元/天 支付6個(gè)月
??員工300元/天 支付6個(gè)月
?員工工資:?jiǎn)T工300元/天 支付周期截止到2024年5月底 之后同工同酬
[玫瑰]訂單穩(wěn)定 工時(shí)超級(jí)高
[玫瑰]普通工裝 不過安檢
??工作簡(jiǎn)單非流水線作業(yè)
??身高160cm以上,不可太胖,紋身提前確認(rèn),需有初中及以上畢業(yè)證(照片即可)
??企業(yè)主要汽車車身,輔助工作站班為主
??溫馨提示:
1.入職不滿30天,按照同工同酬發(fā)薪,滿月后正常離職不影響保底工資。
2.保底為應(yīng)發(fā)工資包含餐補(bǔ),獎(jiǎng)勵(lì),補(bǔ)助,返崗津貼,開門紅包等一切獎(jiǎng)金。
3.保底為每天點(diǎn)對(duì)點(diǎn)出勤11小時(shí),滿月后不滿或超出點(diǎn)對(duì)點(diǎn)11小時(shí)出勤按綜合工時(shí)折算
4.員工入職繳納五險(xiǎn)一金,住房公積金可以雙倍取出
5.餐補(bǔ)25元/天,吃不吃都扣。住宿管理費(fèi)35元/月,水電均攤。
??保底期間不能請(qǐng)假曠工遲到早退/否則按照同工同酬發(fā)薪 出勤不滿77個(gè)小時(shí) 自離無工資無差價(jià)
??員工每月15號(hào)發(fā)薪需提供工資單給駐廠,25號(hào)統(tǒng)一補(bǔ)差價(jià)
[強(qiáng)]無任何套路 補(bǔ)差價(jià)無需在職
[強(qiáng)]員工300元/天(連保6個(gè)月)
【蕪湖奇瑞汽車】新廠招聘
18-40歲 工招聘
??員工300元/天 支付6個(gè)月
??員工300元/天 支付6個(gè)月
??員工300元/天 支付6個(gè)月
?員工工資:?jiǎn)T工300元/天 支付周期截止到2024年5月底 之后同工同酬
[玫瑰]訂單穩(wěn)定 工時(shí)超級(jí)高
[玫瑰]普通工裝 不過安檢
??工作簡(jiǎn)單非流水線作業(yè)
??身高160cm以上,不可太胖,紋身提前確認(rèn),需有初中及以上畢業(yè)證(照片即可)
??企業(yè)主要汽車車身,輔助工作站班為主
??溫馨提示:
1.入職不滿30天,按照同工同酬發(fā)薪,滿月后正常離職不影響保底工資。
2.保底為應(yīng)發(fā)工資包含餐補(bǔ),獎(jiǎng)勵(lì),補(bǔ)助,返崗津貼,開門紅包等一切獎(jiǎng)金。
3.保底為每天點(diǎn)對(duì)點(diǎn)出勤11小時(shí),滿月后不滿或超出點(diǎn)對(duì)點(diǎn)11小時(shí)出勤按綜合工時(shí)折算
4.員工入職繳納五險(xiǎn)一金,住房公積金可以雙倍取出
5.餐補(bǔ)25元/天,吃不吃都扣。住宿管理費(fèi)35元/月,水電均攤。
??保底期間不能請(qǐng)假曠工遲到早退/否則按照同工同酬發(fā)薪 出勤不滿77個(gè)小時(shí) 自離無工資無差價(jià)
??員工每月15號(hào)發(fā)薪需提供工資單給駐廠,25號(hào)統(tǒng)一補(bǔ)差價(jià)
工作地點(diǎn)
地址:蕪湖鳩江區(qū)蕪湖鳩江區(qū)長(zhǎng)山路與尖山路交叉口西160米
??
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在無錫人才網(wǎng)上看到的。
