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崗位職責：
1、顧問式銷售模式（電話、拜訪、微信） 會銷模式，給目標客戶提供企業(yè)管理咨詢及落地服務，協(xié)助的品牌推廣、完成課程銷售工作；
2、新客戶開發(fā)，老客戶的維護，深入挖掘客戶價值，形成轉介紹中心，完成公司下達的銷售指標；
3、負責客戶的簽約、關系維護等相關工作，協(xié)助客戶取得需要的各種培訓課程；
4、深入洞悉、了解客戶的需求，制定個性化營銷方案，與客戶談判或借助公司講師力量達成合作；
5、培訓會務的跟進與協(xié)助安排。
任職要求：
1、熱愛銷售行業(yè)，成功欲望強，愿意付出；
2、年齡21歲以上，一年以上銷售經(jīng)驗，良好的溝通表達能力、市場開拓力；
3、有電話營銷經(jīng)驗優(yōu)先；
4、能承擔較大的工作壓力和銷售目標，強烈的團隊精神；
5、有培訓行業(yè)工作經(jīng)驗或豐富企業(yè)客戶資源者優(yōu)先。
發(fā)展方向：銷售顧問→銷售經(jīng)理→銷售總監(jiān)→分公司總經(jīng)理