職位描述
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一.二次開發(fā)
? 熟練運用 T100 客制平臺(BPM、窗體自定義、Web Service、Crystal Report 集成)完成表單、報表、接口、審批流的二次開發(fā);
? 負責(zé)鼎捷T100新增功能模塊的代碼編寫、單元測試、版本管理(Git);
二.需求調(diào)研與方案
? 與生產(chǎn)、質(zhì)量、財務(wù)等部門現(xiàn)場訪談,梳理"最小可行需求",輸出《二次開發(fā)需求說明書》;
? 繪制 AS-IS/TO-BE 流程圖(BPMN),評估技術(shù)可行性及 ROI;
三.系統(tǒng)集成
? 通過 REST\OPC-UA\MQTT,打通 ERP,MES,WMS設(shè)備 PLC 數(shù)據(jù)流;
四.技術(shù)資產(chǎn)沉淀
? 編寫《二次開發(fā)規(guī)范》《接口文檔》《用戶手冊》,建立代碼倉庫與知識庫
? 輸出可復(fù)用組件或模板,降低后續(xù)項目開發(fā)量;
任職資格
1.3年以上鼎捷 T100 客制開發(fā)經(jīng)驗;
2.C# 或 Java 為主, 數(shù)據(jù)庫:SQL Server / MySQL
3.有低代碼系統(tǒng)實施(快速搭建審批、報工、質(zhì)檢、庫存查詢等輕應(yīng)用)經(jīng)驗優(yōu)先;
4.有企業(yè)微信自建應(yīng)用,接口管理平臺經(jīng)驗優(yōu)先;
? 熟練運用 T100 客制平臺(BPM、窗體自定義、Web Service、Crystal Report 集成)完成表單、報表、接口、審批流的二次開發(fā);
? 負責(zé)鼎捷T100新增功能模塊的代碼編寫、單元測試、版本管理(Git);
二.需求調(diào)研與方案
? 與生產(chǎn)、質(zhì)量、財務(wù)等部門現(xiàn)場訪談,梳理"最小可行需求",輸出《二次開發(fā)需求說明書》;
? 繪制 AS-IS/TO-BE 流程圖(BPMN),評估技術(shù)可行性及 ROI;
三.系統(tǒng)集成
? 通過 REST\OPC-UA\MQTT,打通 ERP,MES,WMS設(shè)備 PLC 數(shù)據(jù)流;
四.技術(shù)資產(chǎn)沉淀
? 編寫《二次開發(fā)規(guī)范》《接口文檔》《用戶手冊》,建立代碼倉庫與知識庫
? 輸出可復(fù)用組件或模板,降低后續(xù)項目開發(fā)量;
任職資格
1.3年以上鼎捷 T100 客制開發(fā)經(jīng)驗;
2.C# 或 Java 為主, 數(shù)據(jù)庫:SQL Server / MySQL
3.有低代碼系統(tǒng)實施(快速搭建審批、報工、質(zhì)檢、庫存查詢等輕應(yīng)用)經(jīng)驗優(yōu)先;
4.有企業(yè)微信自建應(yīng)用,接口管理平臺經(jīng)驗優(yōu)先;
工作地點
地址:南通啟東市南通啟東市濱海工業(yè)園區(qū)11
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
白嘉慧HR
科銳爾人力資源服務(wù)(蘇州)有限公司
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咨詢(財會·法律·人力資源)
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1000人以上
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國內(nèi)上市公司
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創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園10棟7層
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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注:聯(lián)系我時,請說是在無錫人才網(wǎng)上看到的。
