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崗位職責： 1、負責公司品牌系統(tǒng)化構建與戰(zhàn)略落地，系統(tǒng)性梳理并制定事業(yè)板塊中長期品牌戰(zhàn)略，明確核心價值與差異化定位。 2、設計可實施的品牌戰(zhàn)略落地路徑，推動品牌文化與市場營銷、客戶服務、業(yè)務拓展等環(huán)節(jié)的協(xié)同融合。 3、制定自媒體矩陣差異化內容策略與增長模型，指導團隊進行官方自媒體日常運營（包括微信、視頻號、抖音等平臺）。 4、策劃具有行業(yè)影響力的專題欄目與爆款內容，對圖文、視頻、直播等內容質量進行最終把控。 5、深入分析平臺數(shù)據(jù)與用戶畫像，持續(xù)優(yōu)化內容形式與傳播策略，提升粉絲增長、互動率與轉化效果。 6、基于品牌戰(zhàn)略與業(yè)務目標，策劃年度/季度線上線下整合傳播活動方案。 7、與市場銷售團隊建立深度協(xié)同機制，將品牌價值有效轉化為市場競爭力。 8、參與策劃并推動企業(yè)文化核心理念的宣貫落地，組織文化主題活動，營造積極向上的組織氛圍。 任職要求： 1、新聞傳播、市場營銷等相關專業(yè)本科及以上學歷，具備扎實的專業(yè)基礎知識。 2、6年以上品牌或整合傳播經(jīng)驗，有物流/ToB行業(yè)運作模式經(jīng)驗。 3、具有主導品牌升級、新媒體轉型或互聯(lián)網(wǎng)品牌項目的成功實踐經(jīng)驗者優(yōu)先。 4、具備出色的文案功底與視覺審美能力，思維活躍，創(chuàng)意豐富，能承受工作壓力。