職位描述
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一、崗位職責:
1.負責產品工藝開發(fā)、工藝設計、DOE試驗設計等工作;
2.負責新工藝前沿技術預言,完善工藝技術儲備;
3.負責基礎性、共性工藝技術研究及現(xiàn)有技術升級優(yōu)化;
4.負責新生產線建設工藝導入;
5.負責產品性能提升,開展失效分析,制定改善措施;
6.負責工藝文件導入,確保工藝能夠量產應用;
二、任職要求:
1.掌握本崗位相關專業(yè)知識,能快速的處理常見的技術難題;
2.邏輯思維能力強,具有獨立的設計實驗,總結,匯報的能力;
3.溝通能力強,具有獨立的供應商開發(fā),交流,維護的能力;
4.能在工作中主動學習,銳意進取,創(chuàng)造或引進新技術,新方法,有很強的意識利用新知識來改善和提高工作績效;
5.態(tài)度端正,工作積極主動,執(zhí)行力強;
三、福利待遇
1、工資:固定薪資 加班費,年齡:23-38歲,綜合收入9000-18000元/月(具體結合崗位、面試評估、之前薪資做評定)。
2、補貼:無
3、獎金:年終獎1-2月固定薪資不等
4、工作餐:公司提供工作餐。
5、體檢費:職業(yè)病體檢,入職滿三個月內公司報銷。
6、福利:享受公司工會福利。
7、廠車:有。
8、住宿:公司提供宿舍。
1.負責產品工藝開發(fā)、工藝設計、DOE試驗設計等工作;
2.負責新工藝前沿技術預言,完善工藝技術儲備;
3.負責基礎性、共性工藝技術研究及現(xiàn)有技術升級優(yōu)化;
4.負責新生產線建設工藝導入;
5.負責產品性能提升,開展失效分析,制定改善措施;
6.負責工藝文件導入,確保工藝能夠量產應用;
二、任職要求:
1.掌握本崗位相關專業(yè)知識,能快速的處理常見的技術難題;
2.邏輯思維能力強,具有獨立的設計實驗,總結,匯報的能力;
3.溝通能力強,具有獨立的供應商開發(fā),交流,維護的能力;
4.能在工作中主動學習,銳意進取,創(chuàng)造或引進新技術,新方法,有很強的意識利用新知識來改善和提高工作績效;
5.態(tài)度端正,工作積極主動,執(zhí)行力強;
三、福利待遇
1、工資:固定薪資 加班費,年齡:23-38歲,綜合收入9000-18000元/月(具體結合崗位、面試評估、之前薪資做評定)。
2、補貼:無
3、獎金:年終獎1-2月固定薪資不等
4、工作餐:公司提供工作餐。
5、體檢費:職業(yè)病體檢,入職滿三個月內公司報銷。
6、福利:享受公司工會福利。
7、廠車:有。
8、住宿:公司提供宿舍。
工作地點
地址:滄州新華區(qū)新華區(qū)滄州經濟技術開發(fā)區(qū)滄縣
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
楊愛麗HR
蘇州愛森華企業(yè)管理有限公司
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專業(yè)服務
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21-50人
-
私營·民營企業(yè)
-
蘇州園區(qū)領匯廣場1幢1203
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應屆畢業(yè)生
學歷不限
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注:聯(lián)系我時,請說是在無錫人才網上看到的。
