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需求專業(yè)：會計(jì),經(jīng)濟(jì)學(xué),工程管理,信息管理與信息系統(tǒng),電子商務(wù),國際商務(wù),公共管理,工商管理,會計(jì)學(xué),國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易,管理科學(xué)與工程,公共事業(yè)管理,應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué),馬克思主義哲學(xué),馬克思主義理論

職位描述：【高管帶教、定向培養(yǎng)、深耕業(yè)務(wù)】

一、崗位要求

1.本科、研究生學(xué)歷的2022屆、2023屆畢業(yè)生，具備人力資源相關(guān)、經(jīng)管、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先；

2.樂觀、自信、有好奇心，善于溝通協(xié)同；

3.有培訓(xùn)、外聯(lián)實(shí)習(xí)、招聘等相關(guān)經(jīng)歷優(yōu)先；

4.熱愛餐飲，抗壓，愿意從基層做起。

二、管培生發(fā)展方向（根據(jù)個(gè)人特質(zhì)和用人部門需求定崗)

1、人才招聘方向;

2、員工培訓(xùn)方向；

3、組織文化方向;

三、其他說明

1.輪崗期：不少于3個(gè)月的，輪崗期間根據(jù)所在門店考勤時(shí)間來執(zhí)行；

2.工作地：鄭州/北京，根據(jù)用人部門需要

3.五險(xiǎn)一金，月休6天，法定節(jié)假日；

4.免費(fèi)食宿，免費(fèi)月度火鍋聚餐，生日party，團(tuán)建活動；

5.完善的成長發(fā)展通道、培訓(xùn)培養(yǎng)體系；

發(fā)展途徑一：專家方向

發(fā)展途徑二：團(tuán)隊(duì)管理方向

發(fā)展途徑三：運(yùn)營管理方向

四、具體流程

1.面試流程：投遞簡歷--hr初面/初篩---復(fù)試---終試；

2.入職流程：報(bào)到--企業(yè)文化培訓(xùn)--訓(xùn)練科/央廚輪崗--門店輪崗-本崗位實(shí)習(xí)-轉(zhuǎn)正。