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崗位職責：
1、集團法律風險控制體系的建立、運營風險的防范與控制、規(guī)章制度的審查以及重大法律文件的審核、草擬；
2、為公司重大經(jīng)營管理活動提供法律支持及合規(guī)建議，處理公司法律糾紛及訴訟，提升企業(yè)良好運營環(huán)境；
3、集團重大項目、投融資、資產(chǎn)重組與收購的法律盡調(diào)并出具法律意見；
公司重大糾紛（訴訟、商事仲裁）的處理，（包括證據(jù)梳理，編制訴訟相關(guān)文件、出庭）等 把控法律風險；
4、與公司對外商務合同的前期談判、并購等業(yè)務，參與交易結(jié)構(gòu)設計、起草、審核法律文件，跟蹤已投項目并參與設計項目退出方案。
5、協(xié)助領(lǐng)導辦理內(nèi)外部的舉報調(diào)查工作，主動挖掘舞弊線索，通過調(diào)查技巧.業(yè)務邏輯及規(guī)范，進行分析取證。對調(diào)查過程中發(fā)現(xiàn)的管理漏洞.潛在風險及損失，提出改進建議，并監(jiān)督執(zhí)行情。
任職要求：
1、學歷：統(tǒng)招本科及碩士學歷，法律法規(guī)等相關(guān)專業(yè)；
2、職稱：具備法律職業(yè)資格證書；
3、行業(yè)：能源、能源電力、環(huán)保等同行業(yè)經(jīng)歷；
4、經(jīng)驗：法務相關(guān)工作10年左右，處理勞動糾紛、仲裁等5年以上經(jīng)驗，任管理崗至少3年以上；
5、參與過集團重大項目投融、公司訴訟、以及爭議解決等相關(guān)經(jīng)驗。